各部门、各单位，相关教职工：

根据《999白菜大厅全讯主站编外用工管理暂行办法》(999白菜大厅全讯主站〔2013〕188号)有关规定，为了激励人事派遣用工人员的工作积极性，现决定比照在编同类人员定岗定级，就做好相关工作，通知如下：

一、参照人员对象

1.2013年10月至2013年12月派遣到公司初次参加工作，学历是本科（含）以下的人事派遣制职工人员（无工作经历）。

2.2013年10月至2014年6月派遣到公司初次参加工作，学历是研究生的人事派遣制职工人员（无工作经历）。

3.2013年10月以后派遣到公司参加工作的人事派遣制职工人员（有工作经历）。

上半年参照编内管理岗位人员，已递交表格的人员，本次不重复填表。

二、表格填写和有关要求

1.相关人员填写《999白菜大厅全讯主站人事派遣人员参照编内人员聘岗定级表》（附件3）经所在部门推荐后，于12月30日前交学校人事处。

2.由人事处对照条件，参照聘岗定级。在其他专技岗位的参照999白菜大厅全讯主站〔2014〕211号文件（附件1）执行；在管理岗位的参照999白菜大厅全讯主站〔2014〕73号文件（附件2）执行。

3.人事派遣人员的薪酬待遇与本次定岗定级不直接挂钩，薪酬体系仍按学校有关规定执行。

联系方式：陆思思、胡国庭，87557392、87557038，行政楼304室。

附件：1.《999白菜大厅全讯主站专业技术五级及以下岗位设置和聘用管理实施办法（暂行）》（999白菜大厅全讯主站〔2014〕211号）

2.《999白菜大厅全讯主站管理职员职级晋升暂行办法》（999白菜大厅全讯主站〔2014〕73号）

3.999白菜大厅全讯主站人事派遣人员参照编内人员定岗定级表

人事处

2014年12月22日